近日，广州发布企业职工弹性退休示范文本，提供给用人单位和劳动者参考使用。职工自愿选择弹性提前退休的，至少提前3个月填写告知书提交单位，提前时间距法定退休年龄不超过3年，也不低于原法定退休年龄。弹性延退期间任何一方提前1个月提出，经协商一致可以终止弹性延迟退休。
《通知》明确，根据《实施弹性退休制度暂行办法》，职工自愿选择弹性提前退休的，至少在本人选择的退休时间前3个月，填写广州市企业职工弹性提前退休告知书并提交用人单位。
职工自愿选择弹性提前退休，应满足以下全部条件：①已达到所选择退休时间对应年份按月领取基本养老金最低缴费年限；②所选退休年龄不低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄；③提前时间距法定退休年龄不超过3年。
此外，《通知》还明确，根据《实施弹性退休制度暂行办法》，选择弹性延迟退休的，双方应提前1个月签订协议书，明确延迟退休时间等事项。弹性延迟退休期间，双方劳动关系延续，按相关法律规定依法用工，保障职工合法权益。弹性延迟退休时间结束，双方劳动关系终止，按规定办理退休手续。
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